- Tham gia
- 25/3/2015
- Bài viết
- 73
Rất đơn giản, em có gì đâu để khoe trong CV như người ta. Tức là không có thành tích, khả năng và kinh nghiệm để khoe ấy mà.
Một CV quá nghèo nàn thì nhà tuyển dụng còn KHÔNG ĐỌC chứ đừng nói họ mời em phỏng vấn.
Ý nghĩa cuộc phỏng vấn xin việc là để nhà tuyển dụng tìm hiểu từ ứng viên 4 điều này:
1. Trung Thực: Không thật thà trung thực thì giỏi bằng trời cũng không ai tuyển em ạ
2. Được Việc: có khả năng đáp ứng yêu cầu công việc hay không.
3. Trung Thành: có làm lâu hay không , hay vô vài ba bửa là dzọt
4. Khát Khao Làm Việc: có muốn làm việc không hay làm cho có, “chảnh dog”
CV thường chỉ thể hiện khả năng Được Việc thôi, COVER LETTER sẽ giới thiệu cả 4 điều trên cho nhà tuyển dụng biết.
Cover Letter diễn đạt đầy đủ và thuận tiện hơn CV vì Cover Letter thật ra là một bài văn hùng biện về bản thân, có văn phong, giọng điệu, tu từ, cú pháp. Nó hoàn toàn thể hiện được tâm trạng, cảm xúc, sự quyết tâm, lòng tin; vốn không thể diễn đạt tốt trong CV.
Vậy viết cover letter như thế nào?
April 12, 2019
Một CV quá nghèo nàn thì nhà tuyển dụng còn KHÔNG ĐỌC chứ đừng nói họ mời em phỏng vấn.
Ý nghĩa cuộc phỏng vấn xin việc là để nhà tuyển dụng tìm hiểu từ ứng viên 4 điều này:
1. Trung Thực: Không thật thà trung thực thì giỏi bằng trời cũng không ai tuyển em ạ
2. Được Việc: có khả năng đáp ứng yêu cầu công việc hay không.
3. Trung Thành: có làm lâu hay không , hay vô vài ba bửa là dzọt
4. Khát Khao Làm Việc: có muốn làm việc không hay làm cho có, “chảnh dog”
CV thường chỉ thể hiện khả năng Được Việc thôi, COVER LETTER sẽ giới thiệu cả 4 điều trên cho nhà tuyển dụng biết.
Cover Letter diễn đạt đầy đủ và thuận tiện hơn CV vì Cover Letter thật ra là một bài văn hùng biện về bản thân, có văn phong, giọng điệu, tu từ, cú pháp. Nó hoàn toàn thể hiện được tâm trạng, cảm xúc, sự quyết tâm, lòng tin; vốn không thể diễn đạt tốt trong CV.
Vậy viết cover letter như thế nào?
April 12, 2019
