Khi đi phỏng vấn xin việc, bên cạnh các câu hỏi kiểm tra kiến thức chuyên môn nhà tuyển dụng luôn cấu thành 1 câu hỏi chung nhất là giới thiệu về bản thân bạn. Đây là câu hỏi thỉnh thoảng xuất hiện trong các buổi phỏng vấn bao gồm cả tiếng Việt và tiếng Anh.
Tùy theo tính chất công việc mà anh chị có lẽ trả lời theo các tư duy khác biệt. nhưng mà được phép tìm những bí mật trả lời sao cho ấn tượng và khoe được thành tích cũng như tính điều cốt lõi nổi trội của bản thân, phù hợp với vị trí công việc nhất có thể.
Tell me a little about yourself : cần phải cho tôi phát hiện ra vài về bản thân bạn.
Đã lúc nào các bạn tự hỏi, khi đặt ra câu hỏi này nhà tuyển dụng mong muốn nhận được những thông tin gì từ các bạn chưa? Có 1 thực tế là mọi câu hỏi đặt ra trong các buổi phỏng vấn luôn ẩn chứa mục đích của nhà tuyển dụng. Để vượt ra buổi phỏng vấn 1 cách thức dễ dàng, các bạn cần phải phát hiện ra những điều đó.
có thể coi đây là câu hỏi kinh điển được đặt ra ngay khởi động trong các buổi phỏng vấn. Nếu các anh chị không chuẩn bị kỹ thông tin, tư duy trả lời thì chắc chắn dù tính chất câu hỏi đơn giản thì bạn cũng sẽ xấu hổ không biết rõ trả lời như thế nào.
bình thường, câu trả lời giới thiệu bản thân luôn luôn bao gồm 2 thông tin chính: thông tin cá nhân và thông tin làm việc. Đối với thông tin cá nhân, nhà tuyển dụng sẽ dễ dàng nhìn thấy trong bản CV trước đó của các anh chị. Vì vậy, thay vì nói dài dòng, lan man các anh chị hãy nói hệ thống lại, ngắn gọn nhất có lẽ. cần phải mở đầu bằng cụm từ như thế này: “Như tôi đã đề cập trong bản CV của mình,..”
Đối với câu hỏi giới thiệu bản thân, được phép nhớ rằng nhà tuyển dụng đang hỏi để đánh giá sự phù hợp của bạn với vị trí công việc họ đang tuyển. Vì vậy, nên chuẩn bị những câu trả lời ngắn gọn và rõ ràng nhất có lẽ cơ mà nên nêu ra được tính điều cốt lõi, sở trường của bản thân thực sự phù hợp với công việc.
tiếp tục, cần phải liệt kê tổng quát quá trình làm việc của các bạn trước đó với những tư duy thu được, không được nói quá nhiều mà cần nói để tâm để nhà tuyển dụng suy ra sơ nhanh chóng về phương pháp công việc của các anh chị. Phần này luôn luôn sẽ được đề cập nhiều hơn ở câu hỏi về phương pháp bản thân.
Ví dụ: cv bang tieng anh mau
cách trả lời câu hỏi “Tell me a little about yourself”
“I’m an easy going person that works well with everyone. I enjoy being around different types of people and I like to always challenge myself to improve at everything I do.”
“Tôi là người dễ hợp tác làm việc hữu ích với tất cả mọi người. Tôi thích thú giao thiệp với một số loại người khác nhau và tôi luôn luôn thử thách bản thân mình để thực hành mọi việc tôi làm.”
Cuộc phỏng vấn rất quan trọng đối mỗi ứng viên khi tìm kiếm cơ hội việc làm cho bản thân. Vì vậy, các bạn nên chuẩn bị kỹ lưỡng nhất có lẽ mọi câu hỏi, tình huống một vài lúc được đặt ra để không bị lúng túng khi trả lời, đặc biệt với những cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh. Hy vọng, những thông tin ở trên sẽ giúp các anh chị thực hành nhà tuyển dụng thành công!
Tùy theo tính chất công việc mà anh chị có lẽ trả lời theo các tư duy khác biệt. nhưng mà được phép tìm những bí mật trả lời sao cho ấn tượng và khoe được thành tích cũng như tính điều cốt lõi nổi trội của bản thân, phù hợp với vị trí công việc nhất có thể.
Tell me a little about yourself : cần phải cho tôi phát hiện ra vài về bản thân bạn.
Đã lúc nào các bạn tự hỏi, khi đặt ra câu hỏi này nhà tuyển dụng mong muốn nhận được những thông tin gì từ các bạn chưa? Có 1 thực tế là mọi câu hỏi đặt ra trong các buổi phỏng vấn luôn ẩn chứa mục đích của nhà tuyển dụng. Để vượt ra buổi phỏng vấn 1 cách thức dễ dàng, các bạn cần phải phát hiện ra những điều đó.
có thể coi đây là câu hỏi kinh điển được đặt ra ngay khởi động trong các buổi phỏng vấn. Nếu các anh chị không chuẩn bị kỹ thông tin, tư duy trả lời thì chắc chắn dù tính chất câu hỏi đơn giản thì bạn cũng sẽ xấu hổ không biết rõ trả lời như thế nào.
bình thường, câu trả lời giới thiệu bản thân luôn luôn bao gồm 2 thông tin chính: thông tin cá nhân và thông tin làm việc. Đối với thông tin cá nhân, nhà tuyển dụng sẽ dễ dàng nhìn thấy trong bản CV trước đó của các anh chị. Vì vậy, thay vì nói dài dòng, lan man các anh chị hãy nói hệ thống lại, ngắn gọn nhất có lẽ. cần phải mở đầu bằng cụm từ như thế này: “Như tôi đã đề cập trong bản CV của mình,..”
Đối với câu hỏi giới thiệu bản thân, được phép nhớ rằng nhà tuyển dụng đang hỏi để đánh giá sự phù hợp của bạn với vị trí công việc họ đang tuyển. Vì vậy, nên chuẩn bị những câu trả lời ngắn gọn và rõ ràng nhất có lẽ cơ mà nên nêu ra được tính điều cốt lõi, sở trường của bản thân thực sự phù hợp với công việc.
tiếp tục, cần phải liệt kê tổng quát quá trình làm việc của các bạn trước đó với những tư duy thu được, không được nói quá nhiều mà cần nói để tâm để nhà tuyển dụng suy ra sơ nhanh chóng về phương pháp công việc của các anh chị. Phần này luôn luôn sẽ được đề cập nhiều hơn ở câu hỏi về phương pháp bản thân.
Ví dụ: cv bang tieng anh mau
cách trả lời câu hỏi “Tell me a little about yourself”
“I’m an easy going person that works well with everyone. I enjoy being around different types of people and I like to always challenge myself to improve at everything I do.”
“Tôi là người dễ hợp tác làm việc hữu ích với tất cả mọi người. Tôi thích thú giao thiệp với một số loại người khác nhau và tôi luôn luôn thử thách bản thân mình để thực hành mọi việc tôi làm.”
Cuộc phỏng vấn rất quan trọng đối mỗi ứng viên khi tìm kiếm cơ hội việc làm cho bản thân. Vì vậy, các bạn nên chuẩn bị kỹ lưỡng nhất có lẽ mọi câu hỏi, tình huống một vài lúc được đặt ra để không bị lúng túng khi trả lời, đặc biệt với những cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh. Hy vọng, những thông tin ở trên sẽ giúp các anh chị thực hành nhà tuyển dụng thành công!
