nguyen_que
Thành viên
- Tham gia
- 5/9/2016
- Bài viết
- 0
Trong những năm gần đây, Nhật bản tuyển rất nhiều nguồn nhân lực từ nước ngoài
Vì sao vậy? Trong bối cảnh tỷ lệ sinh ngày càng giảm mạnh, số lượng sinh viên ra trường mỗi năm một thấp dần. Nhiều công ty Nhật trước đây đều không muốn tuyển dụng lao động nước ngoài thì cũng buộc phải thay đổi.
Thất nghiệp là vấn nạn đáng lo sợ ở nhiều nước Châu Á, nhưng ở Nhật Bản thì lại khác. Mỗi tháng hàng chục nghìn việc làm được đăng tuyển mà không có ai nộp hồ sơ. Từ các cửa hàng bán bánh mì đến các cơ sở sản xuất lớn đều luôn phải tìm kiếm mọi kênh tuyển dụng. Thậm chí chấp nhận bỏ thêm chi phí đào tạo tiếng Nhật để có thể tuyển được người lao động.
Rất nhiều công ty Nhật đã phải chuyển hướng tuyển dụng sang lao động ngoài nước theo chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Đây cũng là cơ hội lớn để người lao động tại nước ta có cơ hội được sang làm việc tại Nhật. Có cơ hội được tiếp xúc với nên công nghiệp hiện đại vào bậc nhất thế giới. Không chỉ là cơ hội để giải quyết tình trạng thất nghiệp mà người lao động còn có nhiều cơ hội sau khi về nước. Với vốn tiếng Nhật tốt, trình độ kỹ thuật được nâng cao, cùng với đó là sự rèn luyện những tác phong làm việc chuyên nghiệp khi được làm việc tại các xí nghiệp Nhật bản.
Xem thêm: dieu kien di xuat khau lao dong nhat ban
Hy vọng những thông tin trên đã giúp người lao động có những định hướng cho tương lai của mình. Đi sang làm việc tại Nhật Bản không phải là hướng đi duy nhất, nhưng chắc chắn sẽ là hướng đi giúp người lao động phát triển trong tương lai. Một điều vô cùng quan trọng là bạn cần lựa chọn công ty xuất khẩu lao động uy tín.Nơi có thể giúp bạn có được công việc ổn định, mức lương cao và nhiều chế độ đãi ngộ tốt. Chúc bạn thành công!
Vì sao vậy? Trong bối cảnh tỷ lệ sinh ngày càng giảm mạnh, số lượng sinh viên ra trường mỗi năm một thấp dần. Nhiều công ty Nhật trước đây đều không muốn tuyển dụng lao động nước ngoài thì cũng buộc phải thay đổi.
Thất nghiệp là vấn nạn đáng lo sợ ở nhiều nước Châu Á, nhưng ở Nhật Bản thì lại khác. Mỗi tháng hàng chục nghìn việc làm được đăng tuyển mà không có ai nộp hồ sơ. Từ các cửa hàng bán bánh mì đến các cơ sở sản xuất lớn đều luôn phải tìm kiếm mọi kênh tuyển dụng. Thậm chí chấp nhận bỏ thêm chi phí đào tạo tiếng Nhật để có thể tuyển được người lao động.
Rất nhiều công ty Nhật đã phải chuyển hướng tuyển dụng sang lao động ngoài nước theo chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Đây cũng là cơ hội lớn để người lao động tại nước ta có cơ hội được sang làm việc tại Nhật. Có cơ hội được tiếp xúc với nên công nghiệp hiện đại vào bậc nhất thế giới. Không chỉ là cơ hội để giải quyết tình trạng thất nghiệp mà người lao động còn có nhiều cơ hội sau khi về nước. Với vốn tiếng Nhật tốt, trình độ kỹ thuật được nâng cao, cùng với đó là sự rèn luyện những tác phong làm việc chuyên nghiệp khi được làm việc tại các xí nghiệp Nhật bản.
Xem thêm: dieu kien di xuat khau lao dong nhat ban
Hy vọng những thông tin trên đã giúp người lao động có những định hướng cho tương lai của mình. Đi sang làm việc tại Nhật Bản không phải là hướng đi duy nhất, nhưng chắc chắn sẽ là hướng đi giúp người lao động phát triển trong tương lai. Một điều vô cùng quan trọng là bạn cần lựa chọn công ty xuất khẩu lao động uy tín.Nơi có thể giúp bạn có được công việc ổn định, mức lương cao và nhiều chế độ đãi ngộ tốt. Chúc bạn thành công!
