Những thông tin nên đưa vào CV

Một khảo sát những người làm công tác nhân sự ở công ty lớn như FPT, Viettel, ViettinBank đã đưa ra kết luận, những yếu tố sau sẽ được những người tuyển dụng tìm kiếm đầu tiên:
45% : Công việc trước đây bạn đã làm liên quan đến việc bạn đang xin
35%: Bằng cấp và kĩ năng
25%: CV dễ đọc, đẹp (nếu bạn muốn có một chiếc CV ấn tượng, hãy liên hệ ngay với chúng tôi cvtot.wordpress.com)
16% : Thành tích và giải thưởng bạn đạt được
14%: Chính tả và ngữ pháp của câu văn
9%: Tham vọng người xin việc
3%: Mục tiêu tương lai rõ ràng
2%: Cho thêm các từ khóa vào CV
1%: Thông tin liên hệ
1%: Kinh nghiệm bản thân
1%: Kĩ năng sử dụng máy tính
Những thông tin cá nhân bạn nên cho vào CV bao gồm : tên, địa chỉ, ngày sinh, số điện thoại, và email. Nếu người tuyển dụng yêu cầu thì bạn nên cho thêm ảnh thẻ vào CV. Theo chuẩn châu âu thì thường ảnh thẻ sẽ ở góc trên bên phải, với Việt Nam thì ở đâu cũng được.
CVtot.wordpress.com