dinhvithuonghieusinhvien
Thành viên
- Tham gia
- 17/6/2010
- Bài viết
- 0
Đa số các Giám đốc nhân sự đã khẳng định về sinh viên mới ra trường như sau:
- “Thiếu kiến thức, yếu kỹ năng, mơ hồ về mục tiêu nghề nghiệp... đã khiến không ít bạn trẻ mất điểm trước các nhà tuyển dụng”
- “Chúng ta không thiếu việc làm mà đang thiếu sinh viên làm được việc”.
- "Học ở trường sinh viên chỉ được bổ sung kiến thức lý thuyết, khi đến doanh nghiệp làm việc lại phải luôn có người theo kèm cặp mất rất nhiều thời gian. Vì từ trước đến nay sinh viên vẫn chưa tiếp xúc được với các dự án và công việc thực tế tại đây.”
- "Chúng tôi không phải không muốn tuyển sinh viên nhưng vì sinh viên không có kinh nghiệm nên thật sự rất khó đảm đương tốt các vị trí yêu cầu”
…
Vậy thử hỏi lại các nhà tuyển dụng:
“Sinh viên đi học tại trường thì làm sao có kinh nghiệm tại doanh nghiệp? Trong khi các “ông” lại không tạo cơ hội cho họ làm việc mà lại yêu cầu tuyển người có kinh nghiệm? Phải “trải qua” và “chiêm nghiệm” về một việc gì đó thì mới được xem là có kinh nghiệm đối với việc đó. Vậy lấy đâu ra sinh viên có kinh nghiệm hoặc tương đương với một người có kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp???”
Trường ĐỊNH VỊ THƯƠNG HIỆU SINH VIÊN – PION-Student Positioning
ra đời vì thực trạng đó.
ra đời vì thực trạng đó.
Áp dụng mô hình đào tạo đã được nghiên cứu, kiểm nghiệm và liên tục được cải tiến trong hơn 2 năm qua, PION – Student Positioning khẳng định sự chất lượng và tính thực hành trong từng buổi lên lớp của học viên.
Tiếp nối sự thành công của chương trình lần 1, cùng với mong muốn tạo điều kiện nhiều hơn nữa cho các sinh viên tiềm năng có cơ hội tham gia các khóa đào tạo chất lượng, trường PION-Student Positioning thông báo tổ chức chương trình “Học bổng Định Vị Thương Hiệu Sinh Viên trong mắt nhà tuyển dụng lần 2” với sự hỗ trợ từ các đối tác: Cty Caosumina, Cty CP Mộc Đại, Tập đoàn Viễn Đông (VID), CEO Exchange, MBA International.
Đối tượng:
Là sinh viên các trường trung cấp, cao đẳng, đại học trên toàn quốc (ngoại trừ văn bằng 2, tại chức)
Nội dung:
* 18 buổi training kỹ năng.
* 3 tuần làm dự án và thuyết trình trước CEOs khách mời.
* Hỗ trợ và kèm cặp sau tốt nghiệp, bổ sung một số chuyên đề cấp cao khác phù hợp với định hướng nghề nghiệp của học viên (nếu cần)
Chi tiết nội dung chương trình
Đăng ký:
Bài dự thi gồm 2 phần: giải pháp bản thân + giải quyết tình huống.
* Tải mẫu đăng ký tại đây
* Và nộp về info@dinhvisinhvien.com trước 24h ngày 29/6/2010.
BTC sẽ đánh giá và thông báo đến 100 bạn có bài thi tốt nhất để tham gia chương trình.
Mọi thông tin chi tiết khác có thể tham khảo tại www.dinhvisinhvien.com
Hiệu chỉnh bởi quản lý: