Những câu hỏi tuyển dụng kỳ quặc

Khi bạn nghĩ là những câu hỏi của các nhà tuyển dụng mình đã đủ ha.ck não, thì tại các công ty lớn, chuyện này còn dã man hơn.


- Xin vào làm trợ lí hành chính tại Google: Nêu 10 chức năng kì lạ nhất bạn có thể làm được với một hộp bút chì.

- Xin vào làm kỹ sư phát triển phần mềm tại Microsoft: Bạn kiểm tra một chiếc thang máy thế nào?

- Xin vào làm giám đốc tuyển dụng cấp cao tại Amazon: Bạn giải quyết vấn đề thế nào nếu bạn đến từ sao Hỏa.

- Xin vào làm giám đốc phần mềm tại Apple: Điều gì bạn từng làm trong đời khiến bạn đặc biệt tự hào.

- Xin làm nhà phân tích tiếp thị internet tại Facebook: Bạn bị một tên tội phạm bắt cóc. Hắn đặt 2 viên đạn liên tiếp nhau vào ổ sung lục, xoay ổ và chĩa súng vào bạn rồi bóp cò. Cạch. Bạn vẫn còn sống. Tên bắt cóc hỏi bạn muốn hắn xoay ổ đạn rồi bắn tiếp hay bóp cò luôn. Xác suất bạn bị bắn là bao nhiêu cho mỗi lựa chọn?

- Xin làm nhân viên tuyển dụng tại Twitter: Vì sao tôi không nên tuyển dụng bạn?

- Xin làm chuyên gia bán lẻ tại Sony: Nếu bạn là một sản phẩm của Sony, bạn sẽ là sản phẩm nào?

- Xin làm nhân viên bán hàng tại PepsiCo: Bạn có tin vào quyền năng của đấng bề trên không?

- Xin làm giám đốc sản phẩm tại Google: Bạn dự đoán số lượng trạm phát sóng radio tại Mỹ thế nào?

- Xin làm quản lí tại hãng kiểm toán Deloitte: Ba người nào bạn không biết nhưng bạn lại ngưỡng mộ nhất và tại sao?