Cách khuyến khích mọi người

Khuyến khích người khác là một phần quan trọng của việc trở thành một phần của một gia đình, một nhóm người và một cộng đồng. Mọi người đều cố gắng hết sức trong thế giới này và đôi khi, một lời động viên ân cần có thể giúp người khác nhận ra rằng họ không đơn độc. Hơn nữa, khuyến khích là một cách để nhận ra những người tốt. Những nỗ lực của họ có ý nghĩa rất lớn đối với bạn, cho dù người đó biết bạn hay thậm chí là một người lạ. Hãy dành thời gian ra hôm nay để khuyến khích ai đó

1. Khuyến khích ngay cả những nỗ lực nhỏ nhất

Những nỗ lực nhỏ có thể không là vấn đề gì,nhưng việc nỗ lực được công nhận có thể có ý nghĩa rất lớn. Nó sẽ châm ngòi cho động lực khác để tiếp tục một thử thách. Nó thậm chí có thể là một cách giúp một nỗ lực nhỏ phát triển thành một cái gì đó lớn.

2. Ngừng tìm lỗi với cái sai và hoan nghênh cái đúng

Bằng cách xoi mói, chúng ta lúc nào cũng thấy người khác làm sai. Bằng cách nhận thấy những hành vi tốt và phớt lờ những điều chúng ta không hài lòng hoặc không thích, sẽ có nhiều khả năng nhìn thấy nhiều hành vi và phản ứng đúng hơn. Tưới nước cho những bông hoa bạn muốn thấy phát triển, thay vì để cho cỏ dại ăn.

3. Tìm cách thể hiện để khuyến khích một người

Trẻ em rất thích ngôi sao và những khuôn mặt vui vẻ. Huy hiệu, chứng chỉ, quà tặng và ghi chú là những cách hay để khuyến khích nhân viên, đồng nghiệp, bạn bè, sinh viên, thành viên gia đình, v.v ... Một bức ảnh hai bạn làm điều gì đó vui vẻ với nhau, bằng cả trí nhớ và sự thừa nhận, có thể là một cách tuyệt vời để khuyến khích người khác và thể hiện sự đoàn kết của bạn với những nỗ lực của họ.

4. Từ chối các phản ứng tiêu cực

Đây là những phản ứng như cau mày hoặc bĩu môi. Chúng cũng là biểu hiện thực tế tương đương như các bình luận khó chịu trên mạng. Luôn luôn phải biết cải tiến, đừng chỉ trích với mục đích xấu; bạn có thể cảm thấy tạm thời sung sướng những nó để lại hậu quả lâu dài. Hãy suy nghĩ với tinh thần giúp đỡ chứ không phải là một kẻ tấn công dữ dội, hãy cảnh giác với những cảm xúc bên trong của chính bạn nếu tất cả những gì bạn cảm thấy muốn làm là trách mắng người khác, vì nguồn gốc của sự khó chịu của bạn là sự bất hạnh bên trong.

5. Hãy khen họ

Đối với một đứa trẻ, hãy nói những điều như thế, công việc của bạn rất đơn giản,hãy nói "Cô có thể thấy con đã nghiên cứu rất nhiều về chủ đề đó, thật tuyệt vời." Nói cho mọi người biết họ đã thể hiện tốt như thế nào ở một điều gì đó, đối mặt với nỗi sợ hãi của họ, vượt qua những trở ngại và thành công ngay cả những điều nhỏ nhất. Ngay cả khi bạn cảm thấy không thích một người hoặc cảm thấy cạnh tranh với họ, luôn có ít nhất một điều về họ mà bạn phải công nhận là tốt, vì vậy hãy tìm hiểu điều đó và nói với người này, điều đó có thể khuyến khích họ

6. Viết bình luận khích lệ

Hãy đánh giá công bằng, cho bài tập về nhà của trẻ hay cho bất kỳ phản hồi nào khác, hãy đưa ra các bình luận khích lệ và mang tính xây dựng. Đưa ra những lời khuyên thiện ý để chúng cố gắng
Thay vì tiêu cực, hãy đưa ra những nhận xét như " Lần tới hãy tập trung nhiều hơn vào X, Y và Z, để đảm bảo rằng toàn bộ bài viết được mạch lạc. " Bạn vẫn có thể nói những gì cần được làm rõ và cải thiện

7. Nói với mọi người những điều tích cực về bản thân họ

Mọi người thích nghe cách bạn nhìn nhận về họ một cách tích cực, chúng ta là những nhà phê bình, và luôn sợ rằng người khác sẽ chê mình, nhưng trên thực tế sẽ rất vui nếu họ biết họ đã quá lo lắng. Ví dụ, bạn có thể chỉ người khác một cách cách tử tế, chu đáo, hữu ích, chu đáo, ân cần, kịp thời, phản xạ, đổi mới, v.v. Cố gắng chỉ ra những ví dụ cụ thể chứng minh tại sao người đó thể hiện những đặc điểm này, vì điều đó sẽ giúp người khác thấy rằng bạn là người sống thật.

8. Khen ai đó khi họ làm điều gì đó tốt

Mặc dù chúng ta có xu hướng ngưỡng mộ cách mọi người thể hiện sự tử tế, nhưng chúng ta thường giữ im lặng. Thay vào đó hãy dành lời khen cá nhân cho họ. Bằng cách thể hiện điều này thường xuyên, bạn sẽ luôn là người đưa ra lời khuyên cho mọi người thay vì làm họ buồn
Ví dụ, bạn có thể chú ý đến cách ăn mặc và chải chuốt của mọi người, chẳng hạn như nói: Tôi yêu cách ăn mặc của bạn "hoặc" Tôi thích cách bạn chải tóc"

9. Nói lời thật

Mọi người biết sự thật về bản thân họ. Họ cũng sẽ biết khi bạn tâng bốc hay khen thật. Tâng bốc không phải là một hình thức khuyến khích chân thành, nó thường có mục đích hay muốn nịnh bợ người khác. Tập thói quen chỉ nói những lời khen chân thành

10. Cắn lưỡi khi bạn cảm thấy xấu hổ

Tất cả chúng ta đôi khi cảm thấy xấu hổ, thường là khi chúng ta mệt mỏi, đói hoặc cảm thấy bị sỉ nhục theo một cách nào đó. Đó là một phần trong cuộc sống để học cách quản lý nổi buồn và thất bại của chính chúng ta. Một bài học quan trọng cần học là cắn lưỡi và không nói những điều tiêu cực và làm nản lòng. Thay vào đó, bạn có thể chèn một lời khích lệ hoặc đơn giản là không nói gì cho đến khi bạn cảm thấy thoải mái
Điều này đảm bảo rằng bạn đang làm điều đúng. Bạn không thể khiến người khác tha thứ cho bạn hoặc quên những gì bạn đã làm nhưng bạn luôn có thể thiết lập mọi thứ ngay từ đầu và tiếp tục thực hành

11. Có một thái độ lạc quan

Mỗi người trong chúng ta đều cảm thấy sự tiêu cực của người khác. Như mẹ chúng ta đã dạy chúng tôi, thì nếu bạn không có điều gì tốt đẹp để nói, thì đừng nói gì cả.